De markt voor vitaliteit, gezondheid, werkbeleving en inzetbaarheid verandert in een sneltreinvaart. Organisaties hebben te maken met toenemend uitval, hoog verloop, hoge werkdrukbeleving, het teruglopen van prestaties en dus een behoorlijke uitdaging om hun medewerkers te behouden en de organisatie toekomstbestendig en wendbaar te houden. Waar The Vital Company van oudsher sterk is in het uitvoeren van gezondheidsonderzoeken en het implementeren van gerichte vitaliteitsprogramma’s, blinkt het Ministerie van Inzetbaarheid uit in het kaart brengen van arbeidsbeleving en het strategisch adviseren van organisatie over o.a. leiderschap- en cultuurtrajecten.
Door deze expertises samen te brengen ontstaat er een hernieuwd speelveld waarbij er aandacht is voor individuele medewerkers, teams en de organisatie. Vanuit die gedachte is Youmans ontstaan. Youmans is de preventiepartner van Nederland met een duidelijke afspraak, “waar wij komen, wordt het morgen beter!”
Mensgerichte aanpak
De naam Youmans laat zien dat de mens centraal staat in elke organisatie. De letter ‘Y’ symboliseert de verbinding en de richting die werkgevers en werknemers samen inslaan richting een gezonde toekomst.
“Door onze specialismen samen te voegen kunnen we organisaties nu van A tot Z ondersteunen en ontzorgen,” zegt Jordy Kamphuis van het gloednieuwe Youmans. “We merkten dat klanten behoefte hadden aan één aanspreekpunt die zowel de organisatorische- en strategische vraagstukken rondom inzetbaarheid begrijpt, als de praktische vertaalslag naar de werkvloer kan maken. Met Youmans lossen we die behoefte direct in. Fysiek, mentaal en werk komen onder één vlag bij elkaar, met één gezamenlijk doel: organisaties helpen om verzuim en verloop vóór te zijn en mensen gezond, gelukkig en optimaal inzetbaar te houden. Wij geloven erin dat mensen het verschil maken.” Aldus Thomas Allersma.